Vertriebsleiter
Über uns
S&L Connect, spezialisiert auf Agrartechnik, Rasen- und Grundstückspflege, ist stolz auf seine Partnerschaft mit John Deere. Unsere Mitarbeiter, Kunden und Partner sind unser wertvollstes Kapital. Ob Sie bereits in der Landwirtschaft tätig sind oder eine persönliche Verbindung zur Branche haben, bei uns finden Sie vielfältige Karrierechancen – von Praktika über Ausbildungsprogramme bis hin zu Positionen für Berufseinsteiger und erfahrene Fachkräfte.
Die Position
In den letzten 2-3 Jahren haben wir als John Deere-Händler unsere Präsenz in der Agrarwirtschaft durch die Fusion von vier etablierten Familienunternehmen in Brandenburg und Sachsen erheblich erweitert. Heute betreiben wir unter der S&L Connect GmbH 10 Filialen in diesen Regionen.
Als Vertriebsmanager übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Vertrieb und die strategische Weiterentwicklung unseres Verkaufsnetzes. Gemeinsam mit drei regionalen Abteilungsleitern definieren Sie klare Ziele, entwickeln innovative Strategien und gewährleisten die optimale Leistung unserer 10 Filialen. Sie arbeiten eng mit Teams und Führungskräften vor Ort zusammen, um nachhaltige Erfolge und exzellente Lösungen zu erzielen.
Weitere Informationen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (Landwirtschaft, Betriebswirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Langjährige Vertriebs-/ Berufserfahrung in der Agrarwirtschaft, nachweisliche Erfolge im Vertrieb
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Außerordentliches Engagement und hohe Anpassungsfähigkeit
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten
- Hohe Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit
- Deutsch und Englisch: Verhandlungssicher
Ihre Aufgaben:
- Optimierung der internen und externen Vertriebsprozesse zur Steigerung der Kundenzufriedenheit.
- Planung und Überwachung von Vertriebsbudgets und Verkaufszielen im Einklang mit den Unternehmenszielen.
- Verwaltung von Lieferanteninformationen, Bestellungen, ETA-Daten und Erstellung von Bestellprogrammen.
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingplänen zur Erreichung von Umsatz-, Gewinn- und Bestandskennzahlen.
- Durchführung von Kostenmanagement, Rentabilitätsanalysen und Finanzprognosen.
- Erschließung neuer Marktsegmente und Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen.
- Entwicklung von Strategien zur Kundenbindung und Neukundengewinnung.
- Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu Lieferanten (z.B. John Deere) und Kunden.
- Analyse von Verkaufskennzahlen, Kundenfeedback und technische Beratung.
- Planung und Durchführung von Marketingmaßnahmen, Werbeaktivitäten und Veranstaltungen.
- Führung und Entwicklung des Vertriebsteams in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung.
Damit unterstützen wir dich:
- 30 Tage Urlaub zum Entspannen und Erholen.
- Ein dynamisches und modernes Arbeitsumfeld.
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen.
- Zusammenarbeit in weltweiten Teams an internationalen Projekten, wodurch sich Ihr Netzwerk und Ihre Erfahrung erweitern.
- Umweltfreundliches Pendeln durch unser firmeneigenes Fahrrad-Leasingprogramm.
- Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt und gefördert werden.
Wenn Sie bereit sind, Ihre Leidenschaft für die Landwirtschaft und den Kundenservice in einer neuen Herausforderung einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an mich, Mason Billerbeck, unter
Email: [email protected]
Die S&L Connect GmbH ist ein Spezialist für Landtechnik und Rasen- und Grundstückspflege aus dem Hause John Deere. An zehn Standorten verstehen sich unsere knapp 250 Mitarbeitenden als kompetente Partner, Dienstleister und Berater unserer Kunden.
Kosten, die im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung oder dem Vorstellungsgespräch entstehen, können wir leider nicht erstatten.