Coordinateur garantie H/F
Dupuy : qui sommes-nous ?
Concessionnaire en matériels agricoles, distributeur de la marque JOHN DEERE, nous nous présentons comme un acteur majeur de la vente et la réparation de machinismes agricoles en étant au service de nos clients à travers 8 agences situées dans le grand Sud-Ouest de la France.
Acteur de proximité, nous collaborons avec nos clients pour améliorer leur quotidien et les accompagner dans les diverses transformations technologiques, économiques, écologiques avec pour objectif principal la satisfaction de leurs besoins.
Nos valeurs ? Plaisir, Performance, Engagement, Satisfaction clients
Votre future équipe
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et soudée ? Vous priorisez la satisfaction client ? L'idée de faire partie d'une entreprise aux valeurs humaines fortes dans une dynamique de croissance constante vous motive ? Alors rejoignez l’équipe Support Clients.
Votre mission
Administration des garanties
Être garant du suivi économique et de la bonne performance de DUPUY
Réception des dossiers Ateliers
Vérification de la qualité
Saisie des demandes auprès des Constructeurs
Suivi administratif des dossiers
Suivi et communication des indicateurs
Gestion des pièces
Etablir les standards (espace méthode) et les déployer
Assurer le suivi et le contrôle
Relations constructeurs
S’assurer du respect des règles constructeurs
Assurer un lien permanant avec nos fournisseurs pour le suivi des dossiers
Solliciter les interlocuteurs des marques le cas échéant
Cette offre est faite pour vous, si…
Vous êtes issu(e) d’une formation en mécanique agricole, TP, PL, auto ou autres, avec une expérience professionnelle sur le même type de poste ou débutant.
Vous avez des connaissances et un intérêt pour le milieu agricole, en particulier pour le matériel agricole
Vous êtes titulaire du permis B (indispensable)
Vous faites preuve d'autonomie, de motivation, de rigueur, de dynamisme et d'esprit d'équipe, des qualités requises pour ce poste
Ce que nous proposons
CDI - dès que possible.
Salaire fixe (selon profil et expérience).
Par ailleurs, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages sociaux :
Mutuelle santé prise en charge à 50% pour DUPUY
Prime participation
Plan d’épargne entreprise
Programme de cooptation
Chèques cadeaux
CSE dynamique
Aide Action Logement
Pour quelles raisons nous rejoindre ?
Parce que nous sommes une entreprise en pleine croissance
Parce que nous offrons des salaires attractifs
Parce que nous nous efforçons au quotidien d’améliorer le bien-être et la qualité de vie de nos collaborateurs
Parce que nous offrons à nos collaborateurs des parcours de formations et des opportunités d’évolution en interne
Parce que nous présentons la marque leader du marché
Parce que nous nous sommes fiers d’être et de devenir les acteurs du changement et de la transformation technologique du secteur agricole
Quelles sont les étapes du processus de recrutement ?
Première étape : Envoyez votre CV
Deuxième étape : Votre profil attire notre attention, nous aurons le plaisir de vous contacter pour un premier échange téléphonique.
Troisième étape : Vous avez suscité notre curiosité, nous vous contacterons pour une entrevue à distance ou au sein de nos locaux.
Dernière étape : Nous vous recontactons pour vous faire une proposition d’embauche ou un retour négatif argumenté.
Contact : emploi@dupuy-agri.com